Kwaliteit
Professionalisering van medezeggenschap

Je bent lid van de ondernemingsraad en vormt samen met jouw collega’s de OR. Als gesprekspartner van de bestuurder kom je met belangrijke vraagstukken van de organisatie in aanraking. Je speelt een belangrijke rol en kan een wezenlijke bijdrage leveren aan het welzijn van de organisatie. Iedere organisatie is gebaat bij  een goed functionerende OR. Professionele ondersteuning voor OR en zijn leden is daarbij geen overbodige luxe.

Als OR-lid krijg je te maken met aspecten van de bedrijfsvoering en moet je daarin dus enig inzicht hebben of krijgen. Je dient ook de effecten en consequenties van beleidsbeslissingen in te kunnen inschatten, alert de signalen van je collega’s (achterban) weten op te pakken en dit alles op een goede wijze in het overleg met de bestuurder en management naar voren kunnen brengen. Dat is uitdagend werk! Je werkt samen met een groep collega’s die uit verschillende plekken van de organisatie komen. Het is in belangrijke mate teamwerk. Samen met de andere OR-leden pak je de taken op, samen bouw je aan professionaliteit. Dat betekent samen overleggen, onderhandelen, netwerken, stukken analyseren, belangen herkennen, omgaan met conflicten en – niet onbelangrijk – de weg leren vinden in het doolhof van het sociaal recht.

Het levert de OR veel op om te investeren in kennis op verschillende beleidsterreinen, wetgeving, vaardigheden en teambuilding. De avM wil graag jullie gids zijn in de wereld van medezeggenschap. Wij ondersteunen al ruim twintig jaar organisaties en OR-en met het inrichten van effectieve medezeggenschap. Samen met de avM presteren en professionaliseren.